明日方舟危机合约是什么意思，《明日方舟》是一款备受瞩目的国产手游，其玩法多样，画面精美深受广大玩家的喜爱。而最近为了进一步丰富游戏内容，官方推出了“危机合约”模式，引起了玩家们的热议。那么危机合约到底是什么呢？它又该如何玩呢？我们一起来看看吧！
明日方舟危机合约怎么玩？
鉴于在答疑帖里看到不少对危机合约一头雾水的萌新，以及还有不少老玩家也对危机合约理解不足。我在这里罗列出了危机合约的大部分相关问题，并附上答案，希望能对大家有所帮助。
本帖会在近期持续更新，补充一些新问题。
在本文中，我会穿插着给出上次危机合约的介绍图。图中对大部分问题都给了回答，但缺少很多细节。所以我建议，在看完图后再看对应的Q&A部分，就可以快速地对危机合约有一个全面完整的认识。
下面进入正文：
Q1：什么是危机合约？
A：危机合约是明日方舟硬核塔防的体现点。在危机合约中，刀客塔们会在进入游戏前选择tag，增加过关难度。如果成功过关并完成了任务，就会获得奖励。
Q2：奖励都有什么呢？
A：奖励有两种，行动协议与合约赏金。行动协议可以用来解锁新的合约，合约赏金的用途则是在危机合约的商店“机密圣所”中兑换物资。（上图即为上一次合约的商店情况）
Q3：tag都有什么样的？
A：tag的类型简单可以分为两种，加强敌人和削弱我方。加强敌人的主要有增加生命值、攻击力、防御、某种精英单位的各项属性、移动速度和射程；削弱我方的则包括削减生命值上限、降低防御力、提高某类干员cost和禁止使用某类干员等等。
Q4：合约的地图是什么样的呢？
A：危机合约地图分两种，常驻图和每日轮换图。常驻图会在活动期间一直开放，供玩家挑战。每日轮换图会24时轮换一次，同时还会带有每日任务（即紧急危机任务）。
Q5：能否细致介绍下常驻图？
A：常驻图所对应的任务为上图右侧的长期危机任务。任务类型包括单次合计危机等级达到多少，使用某种tag组合过关等等。常驻图的任务持续整个合约，且都是一次性的。在合约等级挑战方面，上一次合约的最高奖励在难度等级18，再高的等级并没有奖励。因为难度等级挑战的等级越高，给的奖励越少。所以萌新如果无法通过很高的难度，是不影响吃完活动保底奖励的，所以不用担心。
Q6：那每日轮换图又是什么样的？
A：每日轮换图是搬空商店的核心。在每日轮换图中，刀客塔们只要完成一次难度等级8，就可以领完所有的难度等级奖励。每日任务的奖励累计下来，基本足以支撑刀客塔搬空大部分材料。因此，萌新如果难以挑战高难的常驻图，就要把重点攻略目标要放在每日轮换图上。
另外，也正如图中所说，通过难度等级4即可拿到大部分合约赏金，所以其实难度要求并没有很高。鹰角一向还是很照顾绝大部分玩家的，因此不用太过于担心拿不全奖励。
Q7：该如何备战合约呢？
A：备战合约的标准情况，是一支12人的精二队伍，外加至少2-3个专三技能。这个练度能够保证每日任务奖励基本拿全，同时还可以拿全常驻图的绝大部分任务奖励。现在还有精力和资源的话，可以多弄几个专三。
如果刀客塔是刚入坑不久的新人，或者过于咸鱼无法达到这一标准的话，那至少也要达到及格线标准。
Q8：何为及格线标准？
我定义的及格线标准是：半队（6个）精二，6-10个精一，无专三。如果现在已经有了这个练度，那在合约前以正常速度发育，就能完成差不多一队的精二。准备到这种程度，按照上一次的经验，是可以在合约第二阶段打过常驻图18难度的。
Q9：什么是合约第二阶段？
A：以上次合约为例，第一周时，常驻图只有可以靠行动协议解锁的tag。但在第二周时，会放出更多（大约十个以上）不需要解锁就能使用的tag。新tag的加入让常驻图高难关的过法多样化，难度也大幅降低。据我所知，有大半队精二加精一外加助战过了18的作业。也听说有全精一过18的情况，但我没有见到，因此这里不做讨论。
但是，我仍然强烈建议至少准备好半队精二和足够的精一备选干员。不然的话，就算是有作业抄，难度也高，压力也大，甚至有可能出现作业里的干员自己没练甚至没有的情况。
Q10：合约期间的肝度如何呢？
A：合约作为大型活动，其肝度绝对是算高的。光是每日任务，就要花费不少精力，更别说是常驻图的高难。上次合约仅有一张常驻图和两张每日轮换图，我自己一天就要花至少1-2小时在合约上。
而这一次的合约共有五张新图，其中应该是一张常驻图+四张轮换图。这之间的难度提升可想而知是非常大的。新的四张轮换图，意味着这些地图要将近一周才能完成一轮的轮换。也就是说，在短时间内，新图的敌人和情况都是未知的，玩家不可能去提前做好下一张轮换图的准备。
Q11：如果我没有太多时间，或者不想花费太多时间在每日轮换图上，该怎么办呢？
A：最简单的方法，也可以说是唯一的方法，就是上B站抄作业了。到下午或者晚上的时候，每日轮换图应该至少有几十种不同的作业。如果没有足够的时间和精力，抄作业永远是最好的解法。
另外，在合约开放期间，我也会尽力每日更新帖子，提供轮换图的打法。但由于box比较好，练度高，可能不是那么亲民，还请见谅。
Q12：如果我练度足够，还想挑战高难（18难度甚至更高），该如何准备呢？
A：高难挑战对box有较高的要求，很多时候缺少关键六星或者关键技能的专三，都会让自己无法攻克下一个难度等级。因此，如果要挑战高难，请准备好完整的一支精二大队，外加五个以上的专三，最好还能有一个深度足够的box。
上图为我的box。上一次合约中我是完成了所有任务的，因此这一次的目标是冲击20以上的难度等级。
Q13：何为完整的精二大队？
A：完整的精二大队是我定义的一个概念。
完整的精二大队指：
20个左右的精二，关键技能全部专三。这20人除了12人构成的主力队以外，还要有切后排用的快速复活（红或槐琥）、功能型干员（充电宝雷蛇等）、毕业级特种（例如一技能或二技能专三的食铁兽）和其他具有不可替代性的干员（例如队伍里有了2-3个高练度近卫。但没有练幽灵鲨这种不可替代的锁血怪）
面对危机合约，一支12人精二队伍是绝对完成不了高难挑战的。就算有一个助战位，也可能会出现缺两个关键干员只能接一个的情况。这样的话，很多时候就失去了挑战高难的机会。
Q14：如果合约开始后，发现自己缺少关键性干员或专三，助战位又借不到，或者缺两个关键干员只能借一个，有没有解决办法？
A：合约商店中提供的材料和龙门币，足以在短时间将一个1级干员拉到精二专三的级别，甚至还有富余。如果只是缺少一两个关键干员，且是自己有但没练的情况，那在合约期间是完全可以临时练出来的。
Q15：本次合约会出现较大的变化吗？
A：按照鹰角官方的说法，这次合约会带来更高的挑战，因此有一定可能出现较大改变。但危机合约的核心框架肯定是不会变的，低保的难度应该也不会有太大提高，因此大家可以放心。本次目前看起来最大的改变无疑是在地图的数量上。总计八张地图，其中五张为新图。这意味着这次危机合约的持续时间很有可能比上次要长，达到三周甚至是一个月。
以下Q16-20为2.22更新后增加的内容。
Q16：我需要为合约准备特种吗？
A：合约高难度必备特种，中等难度有一只熊猫的话会大大降低压力。如果仍处于发育期，不建议练特种。就算是已经有一队精二了，也可以考虑借好友练好的熊猫，节约资源。
Q17：阿消可以替代食铁兽吗？
A：在中等难度中可以有限替代（即效果会差一点），在高难度中阿消无法替代食铁兽。
Q18：我需要为合约准备多高的练度？
A：一般情况下，精二的干员停留在20级即可。等级不拉到很高收益并不明显。相比之下，专三的重要性更高，效果也更显著。不建议中氪及以下玩家去练出精二满级的干员。提升等级的资源如果拿去专三和精二更多干员，收益会更高。拉满等级这种操作是在技能专三以后，且精二数量已经很多了，才会考虑的。
不过，像赛妈和黑这样的干员，是比较吃高练度的。对他们来说，每一点提升都很关键。如果使用，练度尽量往高的拉，一般是提到60-70左右就行。
Q19：危机合约的奖励是怎么拿的？
A：危机合约过关不耗理智，不计入每日和周常任务。获得奖励的方式是，按要求条件过关后，领取任务奖励，获得合约代币，然后在商店里兑换各种资源。
Q20：25号活动池的两个新术师要练吗？
A：按照道理来讲，合约前的新干员，必定会在合约中抬一手。就目前情况来看，两个新干员的特点确实也适合应对新合约。因此建议准备好资源，抽到了后快速精二。（就算用处不是很大，她们的立绘不好看吗？（狗头））
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总的来说，明日方舟危机合约是一款非常刺激的游戏，需要玩家具备一定的策略和操作能力。希望大家在游戏中可以体验到不同的挑战，并不断提高自己的技能，成为真正的游戏高手。
